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Die Körperschaftsteuer in Dubai (Corporate Tax) ist eine Bundessteuer auf das steuerpflichtige Einkommen von Unternehmen in den Vereinigten Arabischen Emiraten und wird von der Federal Tax Authority (FTA) verwaltet. Die ersten 375.000 AED steuerpflichtigen Einkommens werden mit 0 % besteuert, der darüber liegende Teil mit 9 %. In der Praxis wiederholt sich ein Muster: Der Inhaber hält die VAE weiterhin für steuerfrei, verschiebt Registrierung und Abgabe – und erhält ein Bußgeld.
Die Annahme, die Steuerregistrierung erfolge automatisch mit der Lizenzerteilung, gehört zu den teuersten Irrtümern, weil sie rückwirkenden Compliance-Aufwand erzeugt. Eine sauber aufgesetzte Buchhaltung, eine fristgerechte Steuerregistrierung und regelmäßige Finanzberichterstattung sind die drei Faktoren, die das Steuerrisiko in Dubai tatsächlich senken.
Inhaltsverzeichnis
Körperschaftsteuersatz 2026: 0 % bis 375.000 AED, darüber 9 %
Körperschaftsteuer-Strafen 2026: Die vollständige FTA-Bußgeldtabelle
Wer zahlt in Dubai Körperschaftsteuer? Mainland und Freizone
Steuerregistrierung und die 10.000 AED Strafe bei Verspätung
Betriebsausgaben-Fehler, die die FTA am häufigsten ahndet
Überhöhte Gehälter: Was die FTA tatsächlich prüft
Gehalt oder Dividende? Steuerlicher Vergleich für Gesellschafter
Wie wird die Körperschaftsteuer berechnet? Rechenbeispiel
Small Business Relief bis 31. Dezember 2029 verlängert
Wann ist die Steuererklärung fällig? Neun Monate nach Periodenende
Bußgeld erhalten? Einspruch bei der FTA und freiwillige Offenlegung
Der Steuersatz beträgt 0 % auf den Teil des steuerpflichtigen Einkommens bis 375.000 AED und 9 % auf den darüber liegenden Teil. Satz und Schwelle ergeben sich aus Artikel 3 des Bundesgesetzesdekrets Nr. 47/2022 und aus dem Kabinettsbeschluss Nr. 116/2022. Der größte Fehler in der Praxis besteht darin, den handelsrechtlichen Gewinn unmittelbar als Bemessungsgrundlage zu behandeln und die Erklärung auf dieser Zahl aufzubauen.
Unternehmen mit dem Status einer Qualifizierten Freizonenperson erhalten den Nullsatz-Freibetrag von 375.000 AED nicht: Qualifizierte Einkünfte werden mit 0 %, nicht qualifizierte steuerpflichtige Einkünfte mit 9 % besteuert. Voraussetzungen und De-minimis-Grenze behandeln wir ausführlich im Leitfaden zur Qualifizierten Freizonenperson (QFZP).
Steuerpflichtiges Einkommen ist nicht schlicht Umsatz abzüglich Kosten. Der Jahresabschluss folgt IFRS, die Steuerberechnung dagegen den FTA-Regelungen. Abschreibungen, Rückstellungen, Bewirtungsaufwand und bestimmte Verwaltungskosten werden in beiden Systemen unterschiedlich behandelt. Ohne diese Überleitung erklärt ein Unternehmen unbemerkt zu wenig.
In einer FTA-Prüfung wird zuerst geprüft, ob die Ausgabe betrieblich veranlasst und ausreichend belegt ist. Rechnungslose Ausgaben, privat veranlasste Kosten in der Firmenbuchhaltung und unerklärte Bankabgänge führen unmittelbar zu einer Korrektur der Bemessungsgrundlage und zu Bußgeldern.
Die Bußgelder ergeben sich aus dem Kabinettsbeschluss Nr. 75/2023 in der Fassung des Kabinettsbeschlusses Nr. 10/2024. Eine verspätete Registrierung kostet 10.000 AED, eine verspätete Erklärung in den ersten zwölf Monaten 500 AED pro Monat, und nicht gezahlte Steuer wird mit 14 % pro Jahr monatlich verzinst.
| Verstoß | Bußgeld | Was das praktisch bedeutet |
|---|---|---|
| Verspätete Registrierung zur Körperschaftsteuer | 10.000 AED | Einmalig je Gesellschaft; im Rahmen der FTA-Initiative erlassbar |
| Verspätete Abgabe der Erklärung – erste 12 Monate | 500 AED pro Monat | Fällt für jeden Monat oder Teilmonat an |
| Verspätete Abgabe – ab dem 13. Monat | 1.000 AED pro Monat | Der Monatsbetrag verdoppelt sich nach einem Jahr |
| Nicht fristgerechte Zahlung der Steuer | 14 % pro Jahr | Monatliche Berechnung, auch wenn die Erklärung abgegeben wurde |
| Verstoß gegen die Aufzeichnungspflichten | 10.000 AED – 20.000 AED bei Wiederholung binnen 24 Monaten | Typische Folge unbelegter Ausgabenordner |
| Unterlagen auf Anforderung nicht auf Arabisch vorgelegt | 5.000 AED | Wird im Prüfungsschriftverkehr häufig übersehen |
| Abgabe einer fehlerhaften Steuererklärung | 500 AED | Kein Bußgeld bei Korrektur vor Ablauf der Frist |
| Änderungen der Steuerdaten nicht gemeldet | 1.000 AED – 5.000 AED bei Wiederholung | Adresse, Tätigkeit und Gesellschafterstruktur |
| Keine fristgerechte Abmeldung (Deregistrierung) | 1.000 AED pro Monat, höchstens 10.000 AED | Der vergessene Schritt bei Lizenzschließungen |
| Behinderung der Arbeit eines Steuerprüfers | 20.000 AED | Unbeantwortete Auskunfts- und Belegersuchen |
| Freiwillige Offenlegung (Voluntary Disclosure) | 1 % pro Monat auf die Steuerdifferenz | Reduziertes Regime bei eigener Meldung des Fehlers |
| Keine Offenlegung vor der Prüfungsankündigung | 15 % fix zuzüglich 1 % pro Monat | Findet die FTA den Fehler zuerst, vervielfachen sich die Kosten |
Bußgelder werden je Verstoß erhoben und summieren sich, wenn mehrere Verstöße in derselben Periode vorliegen. Für ein Unternehmen, das vierzehn Monate zu spät abgibt und zusätzlich verspätet registriert wurde, ergibt sich: 10.000 AED Registrierung + 12 × 500 AED = 6.000 AED + 2 × 1.000 AED = 2.000 AED, also 18.000 AED, bevor Verzugszinsen hinzukommen.
Nahezu alle lizenzierten juristischen Personen in Dubai fallen unter die Körperschaftsteuer. Die Registrierungspflicht gilt umfassend, Freizonenunternehmen eingeschlossen; Steuer zahlen und sich registrieren sind zwei getrennte Pflichten. Auch natürliche Personen mit einem Jahresumsatz über 1.000.000 AED müssen sich registrieren.
Mainland-Gesellschaften sind im VAE-Binnenmarkt tätig und unterliegen der Körperschaftsteuer unmittelbar. Dienstleistungs-, Handels- und Beratungsunternehmen ohne abgeschlossene Registrierung werden am häufigsten mit Bußgeldern belegt. Die steuerlichen Unterschiede beider Strukturen zeigt unser Vergleich Mainland und Freizone.
Eine Gründung in der Freizone bedeutet für sich genommen keine Steuerfreiheit. Entscheidend sind Art der Tätigkeit, Einkunftsquelle und die Erfüllung der Compliance-Kriterien. Die Annahme, eine Freizonenlizenz bedeute keine Steuer, ist der häufigste Grund für versäumte Registrierungen.
Der Status als Qualifizierte Freizonenperson ermöglicht 0 % auf qualifizierte Einkünfte. Erhalten bleibt er nur bei ausreichender Substanz in der Freizone, Einhaltung des Fremdvergleichsgrundsatzes, Verrechnungspreisdokumentation und geprüftem Jahresabschluss. Die De-minimis-Grenze verlangt, dass nicht qualifizierte Erlöse 5 % des Gesamtumsatzes oder 5.000.000 AED – je nachdem, welcher Wert niedriger ist – nicht überschreiten. Wird eine Voraussetzung verletzt, verliert das Unternehmen nach dem FTA-Leitfaden zu Freizonenpersonen den Status für die betreffende Steuerperiode und die vier folgenden Steuerperioden.
Befreiungen betreffen in der Regel staatliche Stellen, qualifizierte gemeinnützige Organisationen, qualifizierte Investmentfonds und Einheiten unter besonderen Regimen. Wer sich ohne offizielle Bestätigung als befreit betrachtet, trägt gegenüber der FTA ein erhebliches Compliance-Risiko.
Die nicht fristgerechte Registrierung ist der häufigste Bußgeldgrund in den VAE. Inhaber gehen oft davon aus, die Registrierung entstehe mit der Lizenz automatisch; tatsächlich ist ein gesonderter Antrag im FTA-System erforderlich. Juristische Personen, die am oder nach dem 1. März 2024 gegründet wurden, haben drei Monate ab Gründung Zeit. Für früher gegründete Gesellschaften gilt der gestaffelte Zeitplan nach dem Lizenzmonat gemäß FTA-Beschluss Nr. 3/2024.
Eine verspätete Registrierung löst nicht nur das Bußgeld von 10.000 AED aus, sondern auch rückwirkende Compliance-Pflichten. Nach Abschluss der Firmengründung sollte die Registrierung deshalb nicht aufgeschoben werden.
Die FTA führt eine Erlassinitiative für die Verspätungsstrafe. Die Bedingung ist eindeutig: Die Körperschaftsteuererklärung oder die jährliche Erklärung muss spätestens sieben Monate nach dem Ende der ersten Steuerperiode eingereicht werden. Ist das erfüllt, wird das Bußgeld von 10.000 AED erlassen; bereits gezahlte Beträge werden dem FTA-Konto des Steuerpflichtigen gutgeschrieben. Das Sieben-Monats-Fenster gilt nur für die erste Steuerperiode.
Registrierungs-, Bußgeld- und Compliance-Daten werden im FTA-Portal laufend aktualisiert; die Berechtigung lässt sich direkt über die offizielle Abfrage prüfen.
FTA-Abfrage zur Berechtigung für den Bußgelderlass · Offizielles FTA-Steuerportal – Initiative zum Bußgelderlass
Der sensibelste Bereich jeder FTA-Prüfung ist die Ausgabenseite. Kosten ohne wirtschaftlichen Gehalt, ohne Beleg oder mit privatem Charakter gelten als Verstoß und führen zu einer Korrektur der Bemessungsgrundlage.
Rechnungslose Ausgaben und unerklärte Bankabgänge werden in Prüfungen zuerst untersucht. Buchhaltungsunterlagen müssen in den VAE belegt sein, und Aufzeichnungen sind sieben Jahre ab Ende der Steuerperiode aufzubewahren. Fehlende Belege führen sowohl zur Nichtanerkennung der Ausgabe als auch zum Bußgeld wegen Verstoßes gegen die Aufzeichnungspflichten.
Private Einkäufe über die Firmenkarte als Betriebsausgabe zu erfassen, ist der häufigste Fehler kleinerer Unternehmen. Da solche Buchungen die Bemessungsgrundlage künstlich senken, führen sie zur Nichtanerkennung und zu weiterem Risiko wegen zu niedriger Erklärung.
Zahlungen an Gesellschafter, verbundene Unternehmen oder Geschäftsführer müssen marktüblichen Bedingungen entsprechen. Artikel 34 des Bundesgesetzesdekrets Nr. 47/2022 macht den Fremdvergleichsgrundsatz verbindlich. Übersteigt der konsolidierte Konzernumsatz 3,15 Mrd. AED oder der eigene Umsatz 200 Mio. AED, sind zusätzlich Master File und Local File zu führen.
Manche Kosten sind selbst bei vollständigem Beleg nicht in voller Höhe abzugsfähig:
Viele Inhaber versuchen, die Bemessungsgrundlage über hohe Gehälter an sich selbst oder Angehörige zu senken. Die FTA beurteilt solche Zahlungen nach wirtschaftlichem Gehalt und Fremdvergleich: Geprüft wird nicht, ob gezahlt wurde, sondern ob die Höhe zur tatsächlichen Tätigkeit passt. Die Vergleichsmaßstäbe der FTA für Inhabergehälter behandeln wir im Beitrag zum Gehalt des Firmeninhabers und FTA-Benchmarking.
Ein hohes Gehalt an eine Person ohne aktive Rolle oder eine Vergütung, die nicht zur Stellenbeschreibung passt, gilt in Prüfungen als risikobehaftet. Ein Gehalt weit über dem Branchendurchschnitt für jemanden ohne einschlägige Qualifikation und Erfahrung ist der Musterfall, der mit Nichtanerkennung endet.
Hohe Prämien und Boni ohne Geschäftsführungsbeschluss werden möglicherweise nicht als Betriebsausgabe anerkannt. Alle Gehalts- und Anreizzahlungen sollten durch Arbeitsvertrag, Lohnabrechnung und Bankbeleg gestützt sein.
Gewinnausschüttungen mit Gehaltszahlungen zu verwechseln, gehört zu den häufigsten Buchhaltungsfehlern in Dubai. Beide haben völlig unterschiedliche steuerliche Folgen, und eine falsche Zuordnung führt unmittelbar zur Nichtanerkennung der Ausgabe.
| Kriterium | Gehalt an den Gesellschafter | Gewinnausschüttung an Gesellschafter |
|---|---|---|
| Wirkung auf die Bemessungsgrundlage | Bei Fremdüblichkeit abzugsfähig, senkt die Grundlage | Gewinnverwendung; nicht abzugsfähig |
| Erforderliche Unterlagen | Arbeitsvertrag, Stellenbeschreibung, Lohnabrechnung, Bankbeleg | Gesellschafterbeschluss, festgestellter Jahresabschluss |
| Prüfungsmaßstab der FTA | Wirtschaftlicher Gehalt und Fremdvergleich (Art. 34) | Vorhandener ausschüttbarer Gewinn und konsistente Buchführung |
| Häufigster Fehler | Vergütung ohne Bezug zur tatsächlichen Rolle | Ausschüttung als Gehaltsaufwand buchen |
| Folge in der Prüfung | Korrektur der Grundlage und Nichtanerkennung | Nichtanerkennung und Risiko zu niedriger Erklärung |
Eine Ausschüttung muss mit Gesellschafterbeschluss, Jahresabschluss und Buchhaltung übereinstimmen. Abweichungen zwischen Beschlussdatum und Zahlungsdatum machen die Einordnung der Zahlung in der Prüfung angreifbar.
Überstürzte Ausschüttungen zum Jahresende oder unregelmäßige Bewegungen auf Gesellschafterverrechnungskonten verzerren sowohl die Bemessungsgrundlage als auch den Abschluss. Eine geplante Liquiditätssteuerung verhindert die meisten dieser Fehler von vornherein.
Der erste Schritt besteht darin, aus dem Handelsbilanzgewinn durch Korrektur nicht abzugsfähiger Aufwendungen das steuerpflichtige Einkommen abzuleiten. Die folgende Rechnung nutzt ein Unternehmen mit 1.200.000 AED Jahresumsatz, 700.000 AED belegten Ausgaben und 50.000 AED nicht abzugsfähigen Aufwendungen.
| Position | Betrag (AED) |
|---|---|
| Jahresumsatz | 1.200.000 |
| Belegte Betriebsausgaben (–) | 700.000 |
| Handelsbilanzgewinn | 500.000 |
| Nicht abzugsfähige Aufwendungen (+) | 50.000 |
| Steuerpflichtiges Einkommen | 550.000 |
| Mit 0 % besteuerter Anteil | 375.000 |
| Mit 9 % besteuerter Anteil | 175.000 |
| Zu zahlende Körperschaftsteuer | 15.750 |
Wählt dasselbe Unternehmen das Small Business Relief und erfüllt die Voraussetzungen, gilt das steuerpflichtige Einkommen als null und für diese Periode fällt keine Körperschaftsteuer an. Die Vergünstigung wirkt jedoch nicht automatisch: Ohne eingereichte Erklärung und ausgeübte Wahl entsteht kein Vorteil.
Das Small Business Relief behandelt das steuerpflichtige Einkommen berechtigter Unternehmen mit einem Umsatz von höchstens 3.000.000 AED als null. Das Finanzministerium der VAE hat am 7. August 2026 bekannt gegeben, dass die Vergünstigung nun für Steuerperioden gilt, die am oder vor dem 31. Dezember 2029 enden. Den Anwendungsbereich erläutern wir mit Beispielen im Leitfaden zum Small Business Relief.
Unternehmen, die die Regelung falsch verstehen, gehen davon aus, keine Erklärung abgeben zu müssen – einer der häufigsten Irrtümer, die später zu Bußgeldern führen. Auch wer die Vergünstigung in Anspruch nimmt, muss die vereinfachte Erklärung fristgerecht einreichen.
Die Körperschaftsteuererklärung ist innerhalb von neun Monaten nach dem Ende der Steuerperiode über das FTA-System einzureichen; die Steuer ist im selben Zeitraum zu zahlen. Für ein am 31. Dezember 2025 endendes Geschäftsjahr ist der 30. September 2026 der Stichtag. Der häufigste Fehler besteht darin, nicht zu wissen, dass die Frist vom Geschäftsjahresende und nicht vom Lizenzdatum läuft.
Wird die Frist versäumt, drohen Verspätungsbußgeld und zusätzliches Prüfungsrisiko zugleich. Die jährliche Planung des Buchhaltungs- und Steuerkalenders ist der grundlegendste Compliance-Schritt; die Mechanik erläutert unser Beitrag dazu, wie die Körperschaftsteuer in Dubai angewendet wird.
Der erste Schritt gegen einen Bußgeldbescheid ist der Antrag auf erneute Prüfung (Reconsideration) bei der FTA, einzureichen binnen 40 Werktagen nach Bekanntgabe der Entscheidung. Die FTA entscheidet innerhalb von 40 Werktagen und teilt die Entscheidung innerhalb weiterer 5 Werktage mit.
Fällt das Ergebnis negativ aus, kann der Fall binnen 40 Werktagen an den Ausschuss zur Beilegung von Steuerstreitigkeiten (TDRC) gehen. Voraussetzung für die Zulässigkeit ist, dass die streitige Steuer vollständig gezahlt wurde. Übersteigen Steuer und Bußgelder zusammen 100.000 AED nicht, ist die Entscheidung des Ausschusses endgültig; darüber hinaus ist innerhalb von 40 Werktagen der Weg zum zuständigen Gericht eröffnet.
Einen Fehler vor der FTA selbst zu korrigieren, ist stets günstiger. Bei freiwilliger Offenlegung beträgt das Bußgeld 1 % pro Monat auf die Steuerdifferenz; wurde vor der Prüfungsankündigung keine Offenlegung eingereicht, kommen pauschal 15 % hinzu.
Die Compliance lässt sich auf sechs Schritte reduzieren. Jeder hat seine eigene Frist und seinen eigenen Preis bei Verzug; die Reihenfolge entspricht der Reihenfolge, in der Probleme in Prüfungen tatsächlich auftreten.
| Schritt | Pflicht | Frist | Preis des Verzugs |
|---|---|---|---|
| 01 | Registrierung zur Körperschaftsteuer bei der FTA | 3 Monate ab Gründung | 10.000 AED |
| 02 | Aufbau von Buchhaltung und Belegwesen | Laufend während des Betriebs | 10.000 AED – 20.000 AED bei Wiederholung |
| 03 | Erstellung des Abschlusses und Durchsicht der Ausgaben | Nach Periodenabschluss | Nichtanerkennung und Korrektur der Grundlage |
| 04 | Abgabe der Körperschaftsteuererklärung | 9 Monate nach Periodenende | 500 AED pro Monat, ab Monat 13 dann 1.000 AED |
| 05 | Zahlung der Steuer | Gleicher Zeitraum wie die Abgabe | 14 % pro Jahr, monatliche Berechnung |
| 06 | Aufbewahrung von Unterlagen | 7 Jahre ab Periodenende | 10.000 AED – 20.000 AED bei Wiederholung |
Wer einordnen möchte, wo die eigene Struktur im gesamten Steuersystem der VAE steht, findet in unserer Übersicht zu Steuersätzen und Steuersystem in Dubai die Körperschaftsteuer im Zusammenspiel mit Mehrwertsteuer, Verbrauchsteuer und weiteren Abgaben.
Von der Registrierung über die Buchhaltung bis zu Erklärung und Einspruch unterstützt das Team von World Company Setup Ihr Unternehmen mit VAE-konformer Buchführung, fristgerechten Erklärungen und prüfungsfesten Unterlagen.
Unternehmen, die sich nicht fristgerecht zur Körperschaftsteuer registrieren, zahlen 10.000 AED. Das Bußgeld beruht auf dem Kabinettsbeschluss Nr. 75/2023 in der Fassung des Kabinettsbeschlusses Nr. 10/2024 und fällt einmalig je Gesellschaft an. Wird die Steuererklärung innerhalb von sieben Monaten nach Ende der ersten Steuerperiode eingereicht, kann das Bußgeld im Rahmen der FTA-Erlassinitiative entfallen.
Die Erklärung ist innerhalb von neun Monaten nach dem Ende der Steuerperiode über das FTA-System einzureichen; die Steuer ist im selben Zeitraum zu zahlen. Für ein am 31. Dezember 2025 endendes Geschäftsjahr ist der 30. September 2026 maßgeblich. Die Frist läuft vom Geschäftsjahresende, nicht vom Lizenzdatum. Bei Verspätung fallen in den ersten 12 Monaten 500 AED pro Monat und ab dem 13. Monat 1.000 AED pro Monat an.
Steuerpflichtiges Einkommen bis 375.000 AED wird mit 0 % besteuert, der darüber liegende Teil mit 9 %. Satz und Schwelle ergeben sich aus dem Bundesgesetzesdekret Nr. 47/2022 und dem Kabinettsbeschluss Nr. 116/2022. Qualifizierte Freizonenpersonen erhalten den Freibetrag von 375.000 AED nicht: Qualifizierte Einkünfte werden mit 0 %, nicht qualifizierte Einkünfte mit 9 % besteuert.
Nein. Eine Gründung in der Freizone schafft für sich genommen keine Befreiung und hebt die Registrierungspflicht nicht auf. Für den Satz von 0 % müssen die Voraussetzungen einer Qualifizierten Freizonenperson erfüllt sein: ausreichende Substanz in der Freizone, qualifizierte Einkünfte, Fremdüblichkeit, Verrechnungspreisdokumentation und geprüfter Jahresabschluss. Übersteigen nicht qualifizierte Erlöse 5 % des Gesamtumsatzes oder 5.000.000 AED – je nachdem, welcher Wert niedriger ist –, geht der Status verloren.
Das Finanzministerium der VAE hat am 7. August 2026 mitgeteilt, dass das Small Business Relief für Steuerperioden gilt, die am oder vor dem 31. Dezember 2029 enden. Berechtigt sind Unternehmen mit einem Umsatz von höchstens 3.000.000 AED. Die Vergünstigung wirkt nicht automatisch: Die Wahl ist in der Steuererklärung auszuüben und die vereinfachte Erklärung fristgerecht einzureichen.
Bewirtungs- und Repräsentationsaufwendungen sind nur zu 50 % abzugsfähig. Geldbußen und Strafen sind nicht abzugsfähig; ausgenommen sind Zahlungen als Schadensersatz oder wegen Vertragsverletzung. Der Nettozinsaufwand ist grundsätzlich auf 30 % des EBITDA begrenzt, wobei Unternehmen mit einem Nettozinsaufwand bis 12.000.000 AED nicht betroffen sind. Auch Aufwendungen im Zusammenhang mit steuerfreien Einkünften sowie unbelegte und private Ausgaben sind nicht abzugsfähig.
Ja, sofern die Zahlung wirtschaftlich begründet und fremdüblich ist. Die FTA vergleicht Titel, Aufgabenbeschreibung, Arbeitszeit und Branchendurchschnitte. Vergütungen ohne Arbeitsvertrag, Lohnabrechnung und Bankbeleg oder in einer Höhe, die nicht zur Rolle passt, führen zur Nichtanerkennung und zur Korrektur der Bemessungsgrundlage. Gewinnausschüttungen sind dagegen nie abzugsfähig.
Der erste Schritt ist der Antrag auf erneute Prüfung bei der FTA innerhalb von 40 Werktagen nach Bekanntgabe der Entscheidung. Die FTA entscheidet binnen 40 Werktagen und teilt die Entscheidung innerhalb weiterer 5 Werktage mit. Bei negativem Ausgang kann der Fall binnen 40 Werktagen an den Ausschuss zur Beilegung von Steuerstreitigkeiten gehen, sofern die streitige Steuer vollständig gezahlt wurde. Übersteigen Steuer und Bußgelder zusammen 100.000 AED nicht, ist die Entscheidung endgültig.
Für Zwecke der Körperschaftsteuer sind Aufzeichnungen und Belege mindestens sieben Jahre nach Ende der betreffenden Steuerperiode aufzubewahren. Die Pflicht gilt nicht nur für steuerpflichtige, sondern auch für befreite Personen mit Registrierungspflicht. Ein Verstoß gegen die Aufzeichnungspflichten kostet 10.000 AED und bei Wiederholung innerhalb von 24 Monaten 20.000 AED.
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